Los responsables deportivos del Sporting comentaron con
los medios de comunicación su metodología de trabajo y
contestaron a todas las preguntas.
Esta mañana se celebró en Mareo una
reunión del Sporting con los medios de
comunicación para exponer su modelo de trabajo
en Mareo. Al acto acudieron David Guerra,
Gerardo García y Óscar Garro, que detalló el
trabajo que realiza como director de la cantera
sportinguista, "llevamos dos años y medio, pero
el primer año fue de evaluación, no se tocó
nada. Ahora llevamos año y medio tomando las
decisiones que consideramos que debemos tomar
para llevar Mareo a donde queremos".
La sesión de entrenamientos
para los jugadores del fútbol base del Sporting
va desde las 17:30 hasta las 20:30 horas, con
los entrenamientos sobre el campo y trabajo en
las aulas, donde reciben apoyo escolar, "hay
niños que vienen desde lejos -varios de ellos
desde Tineo- y queremos que cuando lleguen a
casa aprovechen para estar con la familia y
descansar".
Destacaron
que ahora se
potenciará el fútbol base con la mejora de las
instalaciones, tanto en campos como en
gimnasios, así como en la residencia,
reconociendo que la Academia Internacional no
resultó como tenían previsto para la captación
de ingresos, ni para aportar el talento deseado,
por lo que está claramente separada ahora mismo
del apartado deportivo. Ahora mismo "hay más de
una decena de jugadores de diferentes
nacionalidades", que entrenan por la mañana en
Mareo y por la tarde con clubes convenidos, pero
no trabajan con los equipos del Sporting.
La filosofía pasa por
centrarse en el desarrollo del jugador "para que
progrese lo individual dentro del colectivo" y
hacen hincapié en que en Mareo "se entrenan
jugadores, no equipos".
Plan individual para cada
jugador
Cada jugador tiene su plan
individual, con objetivos personalizados. Desde
el club dan mucha importancia al trabajo diario
y defienden que el primer año es de evaluación
para el jugador, que lo ideal para valorar son
al menos cuatro años en el club.
Fluctuación de jugadores
en diferentes equipos del club
En los últimos años, con la
creación del Sporting 'C' y la nueva filosofía
que quieren implantar, hay muchos cambios de
jugadores que pueden llegar a jugar con hasta
tres equipos diferentes del club en una misma
temporada. Inciden en que en Mareo "no se
entrenan equipos, se enfrentan jugadores" y que
los jugadores "entrenan con el equipo que
demanda sus necesidades, para progresar lo
individual dentro del colectivo".
Plantillas más cortas
El objetivo es que tengan más
minutos de competición, tanto en el Sporting los
jugadores que siguen en Mareo, como en equipos
convenidos los que salen fuera. Y pusieron el
ejemplo del Veriña, donde afirmaron que hay seis
jugadores del club rojiblanco.
Objetivo a largo plazo
Tienen claro que su prioridad
no son los resultados ni el colectivo, se
centran en el aspecto individual para
"desarrollar y preparar perfiles para el fútbol
profesional". Que el jugador llegue al primer
equipo es el objetivo por el que trabajan en
Mareo, como en todas las canteras, aunque
reconocen que "por el momento estamos muy lejos
de lo que buscamos. En este año y medio hemos
insistido en encontrar los entrenadores que
trabajen como buscamos. Los evaluamos por
diferentes factores, pero no por los resultados
del equipo. Casi todos los entrenadores han
repetido porque es un trabajo a largo plazo".
Escuela de padres
Entre los objetivos para
estos cuatro años está avanzar en la relación
con las familias. Por el momento ya se ha
realizado un taller de nutrición.
Sporting Atlético: "El
ascenso no es una prioridad, debe ser una
consecuencia"
El filial sportinguista está
atascado en Tercera RFEF, donde afronta su
cuarta temporada, después de quedarse en tres
ocasiones a las puertas del ascenso. Desde el
club aseguran que "todos los futbolistas que
están en el Sporting Atlético se fichan con
miras al primer equipo".
Aunque hacen autocrítica de
la situación y son conscientes de que su sitio
natural debería ser la Segunda RFEF, creen que
"el ascenso no es una prioridad, debe ser una
consecuencia" del trabajo.
Sobre la presencia de pocos
asturianos en el once titular del filial,
indicaron que los jugadores que vienen de fuera
llegan para cubrir perfiles que no están
cubiertos en el club.
Aitor Zulaika
Muestran confianza en el
trabajo del técnico vasco, con el que acordaron
su renovación antes de iniciar la fase de
ascenso.
Poca presencia del filial
en el primer equipo
Rubén Albés comentó en rueda
de prensa que no hay ningún jugador del filial
que esté despertando su atención y desde el club
se reafirman en que "no se pueden regalar
oportunidades. Tenemos que ser justos", y
destacan que "de todos los jugadores que han
debutado en el primer equipo y no están en el
club ninguno está en el fútbol profesional".
Pocos niños y mucha
competencia para fichar
Hicieron hincapié en que
Asturias es una de las regiones europeas con
menor tasa de natalidad, así como la
"competencia voraz para fichar jugadores con el
Oviedo. No hay ningún jugador de Asturias, mayor
de seis años, que no tengamos detectado".
Además, el Sporting explora provincias cercanas
como Lugo, León, Palencia o una parte de
Cantabria, aunque no quieren traer menores de
edad a la residencia, salvo excepciones.
Sporting 'C'
"Se creó para la Academia
Internacional y cuando entendimos el cambio en
el mercado, lo aprovechamos para generar espacio
entre medias y desarrollar a jugadores que no
tienen sitio en el Sporting Atlético en este
momento. No todos los jugadores están en el
mismo proceso madurativo".
Acelerar procesos
formativos
El objetivo que pretenden es
que el segundo filial sportinguista esté formado
por juveniles de último año, como hacen en los
dos equipos de Primera Infantil, donde optaron
por mezclar jugadores de primer y segundo año en
los dos equipos para no perder la categoría
-derecho que conservan al no haber descendido
desde que se prohibió tener dos equipos del
mismo club en la máxima categoría- y para
mejorar la formación individual "aunque no
ganemos la liga".
Fuga de talentos
Varios jugadores salieron en
los últimos meses rumbo a canteras de Primera
División, algo que no preocupa en el Sporting,
"queremos a los jugadores que quieran estar
aquí", conscientes de la poca capacidad de
retención que tienen ahora mismo.
Sobre los contratos heredados
en el fútbol base, confirmaron que resta alguno,
pero que el Sporting en Segunda División no se
puede permitir esta práctica.
La salida de Iñaki Tejada
Hace algo más de una semana
se produjo la salida del organigrama del club de
un hombre de la casa como Iñaki Tejada. Desde el
club agradecieron la forma de su salida y le
desearon suerte. Afirmaron que se debe a la
reestructuración de funciones del personal del
club, al que se incorporó el leonés Alonso
Tranche, hace un par de meses, como director de
entrenamientos y desarrollo de talento.